Superviseurs/superviseures de services postaux et de messageries
Les superviseurs de services postaux et de messageries surveillent et coordonnent les activités des travailleurs des groupes de bases suivants : Représentants des services postaux (64401), Facteurs/factrices (74101), Trieurs/trieuses de courrier et de colis et professions connexes (74100) et Messagers/messagères (74102). Ils travaillent pour la Société canadienne des postes, des compagnies de messageries, les gouvernements et de grandes sociétés.
Perspectives d'emploi
Perspectives des régions économiques
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Information salariale
Moyenne: 31,73 $CA/h
96.0% des travailleurs de cette profession reçoivent des avantages non salariaux
Source : Guichet-Emplois Canada. Les salaires peuvent varier selon la région et l'expérience.
Exemples
- maître/maîtresse de poste
- superviseur/superviseure de commis au courrier et aux postes
- superviseur/superviseure de facteurs
- superviseur/superviseure de la salle de courrier
- superviseur/superviseure de service de messageries
- superviseur/superviseure de service de messagers
- superviseur/superviseure de succursale postale
- administrateur principal/administratrice principale d'installations postales
- maître de poste adjoint/maîtresse de poste adjointe
- maître/maîtresse de poste
- superviseur/superviseure de commis au courrier
- superviseur/superviseure de commis au courrier et aux postes
- superviseur/superviseure de commis aux postes
- superviseur/superviseure de facteurs
- superviseur/superviseure de la salle de courrier
- superviseur/superviseure de service de messageries
- superviseur/superviseure de service de messagers
- superviseur/superviseure de succursale postale
- superviseur/superviseure d'employés de succursale postale
- superviseur/superviseure d'employés des postes
Fonctions principales
- Ce groupe exerce une partie ou l'ensemble des fonctions suivantes :
- coordonner, répartir et réviser le travail des commis aux postes, des facteurs et des messagers qui recueillent, trient et distribuent le courrier, les colis et autre matériel semblable;
- établir les horaires et les procédures de travail, et coordonner les activités avec les autres services ou divisions;
- résoudre les problèmes reliés au travail, et préparer et soumettre des rapports d'étapes et d'autres rapports;
- former les travailleurs quant à leurs tâches, aux normes de sécurité et aux politiques de l'entreprise;
- commander des fournitures et du matériel;
- assurer le bon fonctionnement des systèmes informatiques et de l'équipement et voir à leur entretien et à leur réparation;
- exercer, au besoin, les mêmes fonctions que les employés supervisés.
Exigences
- Un diplôme d'études secondaires est exigé.
- Plusieurs années d'expérience dans le poste supervisé sont habituellement exigées.
- Une bonne forme physique peut être exigée dans certaines professions de ce groupe de base.