Professionnels/professionnelles des services-conseils en gestion aux entreprises en Winnipeg

Les perspectives d'emploi seront Bonnes pour les professionnels/professionnelles des services-conseils en gestion aux entreprises (CNP 11201) dans la région de Winnipeg pour la période 2025 à 2027.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d’emploi prévue devrait entraîner la création d’un certain nombre de postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d’un emploi dans cette profession

• La demande pour cette profession est stimulée par les dépenses publiques et la conjoncture.

• Bon nombre des possibilités d’emploi relatives à cette profession dépendent de projets et de contrats.

• Parmi les grandes tendances observées dans cette profession, citons l’intelligence artificielle (IA) menant à l’automatisation, à l’amélioration de l’efficacité et à l’analyse des données, ainsi que le renforcement de la cybersécurité.

• Les travailleurs qui exercent cette profession se trouvent principalement dans la région de Winnipeg, mais les perspectives d’emploi sont les plus favorables dans celle d’Interlake.

Voici quelques faits saillants au sujet les professionnels/professionnelles des services-conseils en gestion aux entreprises dans la région de Winnipeg :

• environ 2 010 personnes occupent un poste dans cette profession
• les professionnels/professionnelles des services-conseils en gestion aux entreprises travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • services professionnels, scientifiques et techniques (SCIAN 54) : 42 %
  • finance et assurances, services immobiliers et services de location et de location à bail (SCIAN 52-53) : 20 %
  • administration publique fédérale (SCIAN 911) : 5 %
  • administrations publiques provinciales et territoriales (SCIAN 912) : 5 %