Professeurs/professeures et chargés/chargées de cours au niveau universitaire en Estrie

Les perspectives d'emploi seront Bonnes pour les professeurs/professeures et chargés/chargées de cours au niveau universitaire (CNP 41200) dans la région de l'Estrie pour la période 2025 à 2027.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d’emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d’un emploi dans cette profession

L’emploi dans cette profession dépend des investissements en éducation, du financement public et privé de la recherche universitaire, et du nombre d’étudiants à l’université.

La croissance des inscriptions est principalement attribuable au volume d’étudiants provenant du réseau scolaire québécois, car la contribution des étudiants internationaux est en recul en raison des plafonds d’admission réduits. De plus, le gel des investissements gouvernementaux contraint les établissements universitaires à composer avec des ressources financières limitées.

Parallèlement, la demande croissante de main-d’œuvre spécialisée et l’automatisation de certains emplois universitaires par l’intelligence artificielle pourraient détourner une partie des jeunes des études universitaires au profit de formations professionnelles ou techniques plus courtes et mieux adaptées aux besoins des employeurs. Aussi, la hausse du coût de la vie pousse certains à intégrer le marché du travail avant l’obtention de leur diplôme, ce qui pourrait freiner les inscriptions universitaires. Toutefois, cette tendance pourrait être atténuée par l’incertitude économique et la montée du chômage chez les jeunes, les incitant à prolonger leurs études.

Malgré ces défis, les campus satellites connaissent une expansion rapide, facilitant l’accès aux études universitaires en dehors des grands centres. Toutefois, l’essor de l’enseignement à distance transforme les compétences requises pour enseigner et peut réduire la demande pour cette profession en raison de la taille accrue des groupes, un phénomène pouvant être amplifié par les restrictions budgétaires.

Voici quelques faits saillants au sujet les professeurs/professeures et chargés/chargées de cours au niveau universitaire dans la région de l'Estrie :

• environ 1 230 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les professeurs/professeures et chargés/chargées de cours au niveau universitaire travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • services d'enseignement (SCIAN 61) : plus de 95 %