Animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique en Banff - Jasper - Rocky Mountain House

Les perspectives d'emploi seront Limitées pour les animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique (CNP 54100) dans la région de Banff - Jasper - Rocky Mountain House pour la période 2025 à 2027.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la décroissance d’emploi prévue devrait entraîner l’abolition de certains postes
• quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• quelques travailleurs expérimentés sont à la recherche d’un emploi dans cette profession
• le roulement élevé de personnel dans cette profession pourrait entraîner des possibilités d’emploi supplémentaires

• La croissance démographique devrait améliorer la demande pour cette profession. Toutefois, l’emploi demeure sensible aux dépenses discrétionnaires des consommateurs, qui dépendent de la conjoncture économique.  
• Cependant, compte tenu du vieillissement des infrastructures et du développement communautaire, la construction et la rénovation d’installations récréatives répondront à la demande croissante.

Voici quelques faits saillants au sujet les animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique dans la région de Banff - Jasper - Rocky Mountain House :

• environ 850 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • industrie de l'information et industrie culturelle et arts, spectacles et loisirs (SCIAN 51, 71) : 49 %
  • services d'enseignement (SCIAN 61) : 17 %
  • établissements de soins infirmiers et de soins pour bénéficiaires internes et assistance sociale (SCIAN 623-624) : 7 %
  • autres services (sauf les administrations publiques) (SCIAN 81) : 7 %
  • hébergement et restauration (SCIAN 72) : 5 %