Agents/agentes de sécurité et personnel assimilé des services de sécurité en Centre-du-Québec

Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les agents/agentes de sécurité et personnel assimilé des services de sécurité (CNP 64410) dans la région du Centre-du-Québec pour la période 2025 à 2027.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d’emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• plusieurs travailleurs expérimentés sont à la recherche d’un emploi dans cette profession

L’emploi dans ce groupe professionnel dépend des besoins de protection des administrations publiques, des entreprises et des citoyens.

La hausse de la précarité économique et de l’itinérance diminue le sentiment de sécurité et renforce la demande pour ces agents dans des endroits comme les centres commerciaux, les immeubles de bureaux et les établissements de soins de santé.

Toutefois, cette profession subit les effets des progrès technologiques en matière de surveillance et de contrôle (systèmes d’alarme et de vidéosurveillance) qui réduisent les besoins de main-d’œuvre et rendent le travail plus complexe et spécialisé.

Voici quelques faits saillants au sujet les agents/agentes de sécurité et personnel assimilé des services de sécurité dans la région du Centre-du-Québec :

• environ 490 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les agents/agentes de sécurité et personnel assimilé des services de sécurité travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • gestion et services administratifs (SCIAN 55-56) : 60 %
  • commerce de détail (SCIAN 44-45) : 7 %
  • construction (SCIAN 23) : 6 %
  • services de soins ambulatoires et hôpitaux (SCIAN 621-622) : 5 %